Mjesto
Ujedinjeno Kraljevstvo
Format studija
Kampus
Oblasti studija
Poslovna administracija, Upravljanje ljudskim resursima
Trajanje
1 Godina
Vrijeme studija
Puno radno vrijeme
Nivo
Diplomirani inženjer (BSc)
Naknada
Zatražite informacije
Mjesto
Ujedinjeno Kraljevstvo
Format studija
Kampus
Oblasti studija
Poslovna administracija, Upravljanje ljudskim resursima
Trajanje
1 Godina
Vrijeme studija
Puno radno vrijeme
Nivo
Diplomirani inženjer (BSc)
Naknada
Zatražite informacije
Ako ste zainteresovani za menadžersku ulogu u okruženju ljudskih resursa, onda bi ovaj kurs mogao biti pravi izbor za vas. Glavni ciljevi kursa su da pruže naglasak na upravljanje unutar funkcije ljudskih resursa i pripreme studente za širok spektar menadžerskih karijera u okruženju ljudskih resursa.
Na kraju kursa, studenti će razviti analitičke i evaluacione veštine i sposobnost da ih primene u različitim poslovnim i menadžerskim kontekstima. Studenti će takođe razviti znanje i razumevanje aktuelnih teorija i prakse u oblasti ljudskih resursa koje će poboljšati njihovu efikasnost kao menadžera. Studenti će imati priliku da istraže aktuelne misli i prakse u oblastima razvoja zaposlenih, radnog prava, odnosa sa zaposlenima i upravljanja ljudskim resursima.
BSc (Hons) Upravljanje ljudskim resursima sa razvojem se uglavnom izvodi kroz kombinovane predavanja/seminare, radionice i tutorski rad. Kurs se izvodi na puno radno vreme tokom tri dana u St Johns centru.
Kurs se sastoji od šest modula, svaki modul vredi 20 kredita. Moduli su sledeći:
Ovaj modul će pružiti široku perspektivu organizacije istražujući strategijske tehnike i procese. Na kraju modula, studenti bi trebali biti u stanju da primene znanje i razumevanje strategije na različite stvarne poslovne situacije.
Ovaj modul razvija razumevanje studenata o tome kako ljudi uče i kako olakšati učenje i razvoj unutar i izvan organizacije. Na kraju modula, studenti bi trebali biti u stanju da osmisle realna rešenja i donesu informisane odluke u vezi sa pitanjima razvoja zaposlenih.
Na ovom modulu, studenti će biti upoznati sa odnosima sa zaposlenima u Britaniji. Studenti će razviti razumevanje nekih od dinamičnih procesa unutar radnog odnosa. Po završetku ovog modula, studenti će moći kritički da procene radni odnos iz više različitih perspektiva.
Glavni cilj ovog modula je da razvije razumevanje onih aspekata radnog prava koji pružaju pravni okvir za radne odnose. Završetkom ovog modula, studenti će moći efikasno da koriste pravne principe u rešavanju problema u vezi sa zaposlenjem.
Ovaj modul ima za cilj da pruži studentima znanje i veštine da efikasno doprinesu upravljanju ljudskim resursima na strateškom i operativnom nivou. Na kraju ovog modula, studenti će moći da pokažu razumevanje ključnih koncepata i teorija u upravljanju ljudskim resursima i njihovih praktičnih implikacija za organizacionu efikasnost i konkurentnost.
Ovaj modul ima za cilj da razvije sposobnost studenata da implementiraju, pregledaju i ocenjuju poslovnu strategiju i menadžerske odluke u kontekstu dinamičnog, konkurentnog tržišnog okruženja. Zapošljavanje studenata bi trebalo da se poboljša kroz iskustvo donošenja poslovnih odluka u realnom vremenu u simuliranom okruženju.
Svaki modul se ocenjuje maksimalno sa dva ispita. Ispiti se predaju tokom četiri perioda ocenjivanja tokom godine. Koristi se niz metoda ocenjivanja, a primeri ocenjivanja su:
Sa našim fokusom na karijere i radno spreman Veliki Mančester, stvaramo veće mogućnosti u srcu našeg grada i predvodimo put u obrazovanju. Mančesterski koledž nudi neuporediv izbor kurseva za maturante sa 16 godina, uključujući stručne programe, kao što je građevina, i pripravničke programe.
Cilj nam je da osiguramo da svi naši studenti dostignu svoj puni potencijal, tako da ćete pronaći koledž posvećen kvalitetu i pozitivnom i inkluzivnom mestu za učenje. Pored fantastične nastave, dobićete podršku u vezi sa blagostanjem i vođenjem, a mogli biste imati koristi od finansijske pomoći koja će vam pomoći da pokrijete svakodnevne troškove. Takođe nudimo podršku u engleskom jeziku, matematici i IKT-u za one učenike kojima je potrebna pomoć sa praktičnim veštinama potrebnim u svakodnevnom životu, obrazovanju i radnom mestu. Pogledajte naše studije slučaja, deo sa video galerijom i vesti o našim studentima i uverite se sami.
University of Salford
Ujedinjeno Kraljevstvo
Upravljanje ljudskim resursima, Poslovanje
Diplomirani inženjer (BSc)
енглески језик
3 Godina
California State University, Fresno
Sjedinjene Američke Države (SAD)
Upravljanje ljudskim resursima, Poslovna administracija, Menadžment
Diplomirani inženjer (BSc)
енглески језик
4 Godina
Northern Kentucky University
Sjedinjene Američke Države (SAD)
Upravljanje ljudskim resursima, Poslovna administracija
Diplomirani inženjer (BSc)
енглески језик
Oakland City University
Online
Sjedinjene Američke Države (SAD)
Upravljanje ljudskim resursima, Poslovna administracija
Diplomirani inženjer (BSc)
енглески језик
Copyright © 2025 Ladybird Srl - Via Leonardo da Vinci 16, 10126, Torino, Italy - VAT 10816460017 - All rights reserved