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Principali aree di studio

Le Migliori Università per Studiare Gestione delle Risorse Umane nel 2024

Esplora la nostra lista di 142 proposte delle migliori università italiane ed estere, tra cui università con sede in Europa, USA e Canada, per studiare Gestione delle Risorse Umane nel 2024. Trova il corso giusto per te e inizia il tuo viaggio verso l'eccellenza accademica.

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Area di studio

Solo corsi online

Dove studiare

Tipo di corso

MSc in Gestione delle Risorse Umane e Relazioni Industriali

Alliance Manchester Business School - The University of Manchester

logo Alliance Manchester Business School - The University of Manchester

Regno Unito

Gestione delle Risorse Umane

Master in ambito scientifico

Scopri come gestire e sviluppare dipendenti, garantire il loro benessere e comprendere la legislazione sul lavoro in evoluzione con il nostro MSc in Gestione delle Risorse Umane e Relazioni Industriali. Acquisirai conoscenze e competenze avanzate che ti prepareranno per una carriera come un praticante delle risorse umane completo, con un approccio centrato sulle persone alle risorse umane. Chartered Institute of Personnel Development (CIPD), offriamo la possibilità di accelerare la tua carriera attraverso l'adesione professionale.

Inglese

1 Anno

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MSc in Gestione Internazionale delle Risorse Umane

University of Liverpool Online Programmes

logo University of Liverpool Online Programmes

Online

Regno Unito

Gestione delle Risorse Umane

Master in ambito scientifico

Apprendi da un curriculum che fonde competenze fondamentali di HRM come la gestione delle performance, l'apprendimento e lo sviluppo, il cambiamento e il conflitto, con competenze di business fondamentali adattate alle esigenze della pratica HR, tra cui leadership, gestione dei dati e finanziaria, marketing, etica aziendale e sostenibilità. Ti laureerai con competenze e conoscenze avanzate per essere un manager altamente efficace e un professionista HR in grado di esercitare un'influenza strategica nella tua organizzazione.

Inglese

2 Anni 6 Mesi

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MSci in Gestione Internazionale delle Risorse Umane

University of Essex Online

logo University of Essex Online

Online

Regno Unito

Gestione delle Risorse Umane

Master in ambito scientifico

Attraverso questo MSc in Gestione Internazionale delle Risorse Umane, esplorerai le varie sfide affrontate dai professionisti internazionali delle risorse umane e imparerai come rispondere efficacemente alle problematiche. Acquisirai sia conoscenze teoriche che competenze pratiche che potrai applicare al tuo attuale ruolo fin dal primo giorno, aiutandoti a prosperare nella tua carriera nelle risorse umane. Sono disponibili anche opzioni più brevi per il PG Cert e il PG Dip.

Inglese

2 Anni

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BA (Hons) in Business (Gestione HR)

EU Business School

logo EU Business School

Germania

Gestione delle Risorse Umane

Laurea in ambito umanistico

Il BA (Hons) in Business con un percorso in Gestione delle Risorse Umane è un programma a tempo pieno di tre anni (180 ECTS). Progettato per coloro che sono interessati alle persone e agli aspetti umani delle imprese e delle organizzazioni, questo programma di laurea di livello 6 dell'EQF/livello 8 del NFQ fornisce agli studenti una base solida nei concetti e nelle competenze aziendali, nonché conoscenze specialistiche nelle risorse umane. Con un particolare focus sulla gestione delle persone e sul loro impatto come risorsa sulle prestazioni di un'organizzazione, gli studenti acquisiscono le conoscenze e le competenze di cui avranno bisogno per competere con successo come specialisti delle risorse umane nel complesso e in continua evoluzione mondo degli affari di oggi.

Inglese

3 Anni

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Master in Sviluppo del Talento e Risorse Umane

IE University

logo IE University

Spagna

Gestione delle Risorse Umane

Master in ambito scientifico

Il Master in Sviluppo del Talento e Risorse Umane è un'esperienza di apprendimento progettata per professionisti che desiderano guidare la trasformazione del luogo di lavoro incentrata sulle persone e sulla cultura organizzativa. Offrendo una combinazione curata di apprendimento teorico e pratico, questo programma di 10 mesi a tempo pieno è strutturato attorno a tre pilastri fondamentali: Intuizioni Strategiche Aziendali, Competenze nella Gestione delle Persone e Conoscenze sulle Tecnologie HR e AI.

Inglese

10 Mesi

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Diploma Livello 7 in Gestione delle Risorse Umane di Qualifi

Severn Business College

logo Severn Business College

Regno Unito

Business, Management, Gestione delle Risorse Umane

Master

Master di secondo livello con accesso avanzato con 120 crediti, la qualifica Diploma Livello 7 in Gestione delle Risorse Umane di Qualifi è progettata per sviluppare la conoscenza, la comprensione e le competenze dei partecipanti necessarie per affrontare le complessità della gestione delle risorse umane in un contesto aziendale e per sviluppare la loro capacità di guidare il cambiamento nelle organizzazioni.

Master in Amministrazione Aziendale - Concentrazione in Gestione delle Risorse Umane

Winthrop University

logo Winthrop University

Stati Uniti d'America (USA)

Business, Management, Gestione delle Risorse Umane

Master

Il programma generale MBA è un programma di 36 crediti, comprensivo di nove crediti di elettivi. Gli studenti che perseguono l'MBA con una concentrazione in Risorse Umane devono svolgere le 9 ore di elettivi in diritto del lavoro, crescita e sviluppo del talento e corsi di gestione delle risorse umane. Gli studenti che scelgono questa concentrazione spesso hanno un background manageriale o una laurea triennale in risorse umane, gestione o amministrazione aziendale generale. I laureati di questo programma sono ben preparati per diventare manager dei dipartimenti delle risorse umane o far avanzare le loro carriere nella gestione delle risorse umane. Esempi di argomenti includono: gestione delle prestazioni, sviluppo dei dipendenti, diritto del lavoro nel settore privato e pubblico, relazioni sindacali, discriminazione nell'impiego, variazioni internazionali, sindacati e politiche pubbliche.

Laurea Magistrale in Gestione delle Risorse Umane

Webster University School of Business and Technology

logo Webster University School of Business and Technology

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Management, Gestione delle Risorse Umane

Master in ambito umanistico

L'obiettivo del corso di laurea in gestione delle risorse umane è preparare professionisti delle risorse umane ad affrontare le complessità e le sfide della gestione della forza lavoro odierna.

Sviluppo delle Risorse Umane (M.A.)

Bowie State University

logo Bowie State University

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Gestione delle Risorse Umane, Gestione della Leadership

Master in ambito umanistico

Ogni luogo di lavoro prospera quando i dipendenti possono guidare, gestire e ispirare efficacemente gli altri. Lo Sviluppo delle Risorse Umane - un concetto molto più ampio rispetto alla tradizionale gestione del personale - aiuta gli individui a rafforzare le competenze che possono spingere le loro organizzazioni al livello successivo. Dall'istruzione e formazione al marketing e alla tecnologia, una laurea magistrale in sviluppo delle risorse umane ti preparerà a guidare le prestazioni e l'innovazione in qualsiasi settore.

Master in Gestione delle Risorse Umane (MHRM)

Rasmussen College Online

logo Rasmussen College Online

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Gestione delle Risorse Umane

Master

La proliferazione dei dati e delle tecnologie in evoluzione sul luogo di lavoro sta guidando cambiamenti nella gestione delle risorse umane. Il nostro programma online di Master in Gestione delle Risorse Umane è stato creato per professionisti che lavorano ed è progettato per dotarti delle competenze necessarie per far avanzare la tua carriera e essere un leader strategico nella tua organizzazione.

Il Master in Scienze della Leadership Organizzativa

University of West Los Angeles

logo University of West Los Angeles

Online

Stati Uniti d'America (USA)

Economia e Commercio, Economia aziendale, Management, Gestione delle Risorse Umane, Project Management, Pubblica Amministrazione, Gestione della Leadership

Master in ambito scientifico

In quest'era di progressi tecnologici, leadership e innovazione sono diventate priorità principali per le aziende che hanno sperimentato un aumento della concorrenza sia a livello nazionale che internazionale.

MASTER IN BUSINESS ADMINISTRATION

Massachusetts College Of Liberal Arts

logo Massachusetts College Of Liberal Arts

Online

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Management, Marketing, Contabilità, Business Analytics, Gestione delle Risorse Umane, Project Management, Risk Management, Pubblica Amministrazione

Master

Il programma di Master in Business Administration di MCLA offre un'istruzione ampia e multidisciplinare che combina i punti di forza del corpo docente di business a livello di dottorato e master con quelli dei manager praticanti attivamente coinvolti nelle decisioni quotidiane nel campo.

Master in Scienze dello Sviluppo Organizzativo

Calvary University

logo Calvary University

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Management, Gestione delle Risorse Umane, Pubblica Amministrazione, Gestione della Leadership

Master in ambito scientifico

Il M.S. in Sviluppo Organizzativo è progettato sia per i pastori che per i professionisti che desiderano sviluppare le competenze amministrative e di gestione necessarie per un leadership efficace.

BBA- Risorse Umane

Georgia Southwestern State University College of Business and Computing

logo Georgia Southwestern State University College of Business and Computing

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Gestione delle Risorse Umane

Laurea in ambito economico

Una laurea in Gestione delle Risorse Umane presso la Georgia Southwestern è pensata per fornirti una comprensione completa delle funzioni delle risorse umane - come la pianificazione delle risorse, la selezione e il reclutamento dei dipendenti, la formazione e lo sviluppo professionale, i rapporti di lavoro, la gestione delle prestazioni, la retribuzione e lo sviluppo di politiche e strategie nei contesti del settore privato e pubblico. Esplorerai anche i modi in cui il diritto del lavoro, i rapporti di lavoro e le questioni legate alla diversità possono intersecarsi e influenzare la cultura aziendale e, alla fine, il suo vantaggio competitivo.

Laurea in Scienze Aziendali (B.S.B.A.) in GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

Northern Kentucky University

logo Northern Kentucky University

Stati Uniti d'America (USA)

Economia aziendale, Gestione delle Risorse Umane

Laurea in ambito scientifico

Il nostro programma è progettato per preparare i professionisti delle risorse umane ad affrontare la sfida della gestione della forza lavoro odierna in una piccola ma in crescita azienda, azienda o ente non profit, o organizzazione multinazionale. Il contenuto del programma fornisce una copertura completa delle principali aree funzionali della gestione delle risorse umane come il reclutamento, la formazione e lo sviluppo dei dipendenti, i salari e i benefici. Inoltre, gli studenti comprenderanno e svilupperanno competenze personali come le abilità di comunicazione aziendale e le competenze nella gestione della diversità.

Master in Gestione delle Risorse Umane

GADE Business School

logo GADE Business School

Spagna

Economia aziendale, Management, Gestione delle Risorse Umane

Master

Le risorse umane rappresentano nell'azienda uno dei pilastri fondamentali su cui si basa la produttività, una buona gestione del personale, lo sviluppo corretto, la formazione e il trattamento di questo portano a una maggiore efficienza sul lavoro.

Master in Risorse Umane e Gestione delle Persone

IFFE Business School

logo IFFE Business School

Spagna

Economia aziendale, Management, Gestione delle Risorse Umane

Master

Imparerai a progettare un piano strategico, nonché il modello di sviluppo delle risorse umane, integrando le politiche e le tattiche più appropriate. Gestione del cambiamento, CSR e comunicazione interna. Quadro giuridico del lavoro, sicurezza e salute. Conoscerai il contesto giuridico del lavoro, i quadri di contrattazione collettiva, la salute sul lavoro e la PRL. Saprai gestire in modo efficiente le attività legate alle relazioni sindacali e all'attività sindacale.

Master in Gestione Internazionale delle Risorse Umane (IHRM)

IAE Angers

logo IAE Angers

Francia

Economia aziendale, International Business, Gestione delle Risorse Umane

Master

Il Master in Gestione Internazionale delle Risorse Umane (IHRM) forma manager esperti in gestione delle risorse umane capaci di evolvere in un contesto internazionale e multiculturale.

Inglese, Francese

1 Anno

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Master in Gestione Internazionale delle Risorse Umane

CIFFOP

logo CIFFOP

Francia

Economia aziendale, Management, International Business, Gestione delle Risorse Umane

Master

Questo Master in Gestione Internazionale delle Risorse Umane è accreditato dal Ministero francese dell'Istruzione Superiore e della Ricerca.

Master in Sviluppo delle Risorse Umane

SUP des RH

logo SUP des RH

Online

Francia

Business, Gestione delle Risorse Umane, Gestione della Leadership

Master

Questo programma di studio-lavoro è riservato ai laureati di una licenza Pro HR o di una qualifica di livello 6 specializzata in HR perché il programma di formazione e il ritmo di studio-lavoro richiedono conoscenze e esperienza precedenti in Risorse Umane. Infatti, i fondamenti non vengono ripresi per avere il tempo di preparare, oltre al titolo, una specializzazione complementare nel secondo anno. Tenuto sia a Parigi che a distanza, ti permetterà di approfondire le tue conoscenze, acquisire una visione strategica degli strumenti HR e formarti nella gestione e nel team management. Attraverso un'istruzione rigorosa, fornita da specialisti professionali delle risorse umane, svilupperai le tue competenze HR così come le capacità manageriali e analitiche, al fine di poter implementare una politica delle risorse umane adattata alla strategia complessiva dell'azienda e occupare rapidamente posizioni di responsabilità.

Francese

1 Anno

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Gestione delle Risorse Umane

La Gestione delle Risorse Umane si concentra sulla gestione della forza lavoro all'interno di un'organizzazione, inclusa la selezione, la formazione, la valutazione delle prestazioni e le relazioni con i dipendenti. Gioca un ruolo cruciale nel garantire che le persone giuste siano nei ruoli giusti per raggiungere efficacemente gli obiettivi dell'organizzazione. Gli studenti in questo campo apprendono la pianificazione strategica delle risorse umane, la gestione dei talenti e lo sviluppo organizzativo.