Licence (avec mention) en Business et Management

Aperçu

Dans une économie mondiale de plus en plus compétitive, nous visons à créer des spécialistes en gestion des opérations réfléchis, socialement et éthiquement conscients.

Vous apprendrez à identifier des problèmes, à rassembler des informations pertinentes et à analyser vos données pour prendre des décisions et agir.

Plus rigoureuse sur le plan mathématique que l'équivalent BA, la licence en affaires et gestion est un diplôme bien équilibré qui vous préparera à prendre des décisions commerciales complexes dans un marché mondial volatile.

Contenu du cours

Nos diplômes en affaires et gestion, comptabilité et finance partagent certains éléments communs en première année pour vous introduire aux concepts fondamentaux qui sous-tendent ces disciplines clés.

Au fur et à mesure de votre progression, vous développerez les connaissances et les compétences acquises lors de votre première année, donnant à votre apprentissage à la fois profondeur et largeur, avec un accent sur les compétences mathématiques et l'analyse statistique. Vous pourrez choisir des modules optionnels pour élargir vos connaissances ou recentrer votre spécialisation.

Étudier à l'étranger

Année à l'étranger

Tous les cours de trois ans de l'École de gestion de York vous donnent la possibilité d'ajouter une année à l'étranger entre la deuxième et la troisième année de votre cursus.

Été à l'étranger

Immergez-vous dans une autre culture pendant quelques semaines ou tout l'été lors d'un cours court, d'un programme de bénévolat ou d'une école d'été liée à votre carrière.

Année 1

En première année, vous étudierez sept modules fondamentaux, qui introduisent certains des concepts et techniques clés utilisés en affaires et gestion. Les modules offrent un large aperçu des sujets dans lesquels vous pourriez vouloir vous spécialiser lors des années suivantes, avec des évaluations conçues pour développer vos compétences académiques. Vous améliorerez votre compréhension de la comptabilité et des méthodes de recherche statistique.

Année 2

En deuxième année, vous approfondirez votre compréhension et explorerez de nouveaux domaines d'étude. Les modules s'appuient sur les concepts introduits en première année, élargissant votre compréhension des sujets clés, des techniques de recherche et des compétences pratiques.

Année 3

En dernière année, vous suivrez trois modules fondamentaux. Vous pourrez ensuite choisir des modules optionnels pour développer de nouvelles compétences, examiner de plus près des sujets que vous connaissez ou explorer un sujet intéressant en détail.

Vous pouvez suivre trois modules optionnels, ou un module optionnel plus un mémoire basé sur un projet de recherche original.

Apprentissage par conception

Chaque cours à York a été conçu pour fournir des résultats d'apprentissage clairs et ambitieux. Ces résultats d'apprentissage vous donnent une compréhension de ce que vous serez capable de faire à la fin du cours. Nous développons chaque cours en concevant des modules qui font croître vos capacités vers les résultats d'apprentissage et vous aident à expliquer ce que vous pouvez offrir aux employeurs.

Format d'enseignement

Nous nous concentrons sur l'enseignement des compétences et de l'expertise que les employeurs recherchent. Nous utilisons des problèmes pratiques et des études de cas de nos partenaires industriels pour garantir que nos modules sont pertinents pour l'industrie moderne. L'enseignement axé sur la recherche de nos tuteurs passionnés vous place à l'avant-garde des enjeux actuels en affaires et gestion.

Nous utilisons une large gamme de méthodes d'enseignement pour s'adapter à différents styles d'apprentissage, y compris :

• Cours magistraux
• Séminaires en petits groupes
• Ateliers basés sur des activités
• Projets de groupe
• Projets individuels

Nos cours sont conçus pour vous encourager à prendre la responsabilité de votre propre apprentissage et développement, mais avec tout le soutien dont vous avez besoin disponible de la part de nos universitaires.

Carrières et compétences

Nos sessions sur l'employabilité sur mesure vous aident à identifier et à améliorer vos compétences. Notre équipe de soutien dédiée vous aidera à constituer un portefeuille d'employabilité et à vous présenter sous votre meilleur jour pour la prochaine étape de votre carrière.

Nos diplômés poursuivent des carrières dans tous les aspects des affaires et de la gestion. Beaucoup progressent vers des diplômes de troisième cycle à York et dans d'autres universités de premier plan.

Opportunités de carrière

Les postes récents de diplômés incluent :

• Directeur
• Responsable de secteur
• Assistant manager
• Responsable de la récolte et de la logistique
• Assistant média
• Associé en audit
• Associé commercial
• Assistant en audit
• Gestionnaire de biens

Compétences transférables

• Pensée critique
• Résolution de problèmes
• Communication, présentation et reporting
• Numératie et analyse de données
• Gestion du temps
• Travail d'équipe et leadership
• Négociation et persuasion

À propos de l'Université

Fondée sur des principes d'excellence, d'égalité et d'opportunité pour tous, l'Université de York a ouvert ses portes en 1963 avec seulement 230 étudiants. Depuis, nous sommes devenus l'une des universités les plus prestigieuses au monde, nous taillant une réputation de puissance académique où un accent clair sur l'excellence a assuré une reconnaissance nationale et internationale aux côtés d'institutions plus anciennes.

Excellence académique

Membre du groupe élite des universités Russell, nous sommes une université dynamique et axée sur la recherche, engagée dans le développement de découvertes salvatrices et de nouvelles technologies pour relever certains des défis mondiaux les plus pressants.

Il y a maintenant plus de 30 départements académiques et centres de recherche et le corps étudiant s'est élargi à plus de 18 000.

La stratégie de l'Université

En 2014, en consultation avec tout le personnel et les étudiants, le Vice-Chancelier Koen Lamberts a dirigé l'élaboration d'une nouvelle stratégie universitaire. Cette stratégie guidera et informera nos activités jusqu'en 2020.

Objectifs clés

Être un leader mondial en recherche
Offrir un enseignement et un apprentissage exceptionnels
Offrir à tous nos étudiants une expérience exceptionnelle et précieuse

Objectifs de soutien

Être suffisamment grand pour être excellent, résilient et financièrement durable
Être organisé de la manière la plus efficace et efficiente
Travailler efficacement avec d'autres organisations et parties prenantes

Récompenses et réalisations

L'Université de York est l'une des histoires de succès de l'enseignement supérieur au Royaume-Uni. Depuis notre fondation en 1963, nous avons progressé vers un classement constamment élevé au Royaume-Uni et nous sommes l'une des six universités d'après-guerre à avoir figuré dans le top 100 mondial.

Le campus et la ville

Situé à distance de marche du centre-ville de York, notre campus de Heslington, sûr et attrayant, abrite nos neuf collèges et la plupart de nos départements. Nous avons également plusieurs départements situés dans le centre-ville au King's Manor historique.

Ces dernières années, notre expansion de campus de 500 millions de livres a vu l'ouverture de sept nouveaux bâtiments, augmentant notre capacité d'accueil pour les étudiants et fournissant plus d'installations de classe mondiale pour le 21e siècle. La durabilité joue un rôle clé dans ce développement ambitieux.

Comment l'Université est gérée

Lorsqu'on décrit comment l'Université est gérée, il est important de comprendre qu'il y a une différence entre la gouvernance et la gestion.

Gouvernance

Toutes les universités ont un organe de gouvernance responsable de la supervision de leurs activités, de la détermination de leur orientation future et du suivi des progrès par rapport aux ambitions stratégiques. L'organe de gouvernance de l'Université est le Conseil.

Le Conseil est également responsable de garantir que nous restons financièrement durables et que nous respectons nos obligations légales. Il prend la décision finale sur les questions ayant un impact significatif sur l'Université.

Gestion

Alors que le Conseil assume un rôle de surveillance et de contrôle en tant qu'organe de gouvernance, il délègue la gestion opérationnelle de l'Université au Vice-Chancelier et Président par intérim.

Le Vice-Chancelier et Président par intérim exerce ses responsabilités avec le soutien de ses collègues supérieurs qui se réunissent deux fois par mois en tant que Conseil Exécutif de l'Université.