1 Beste Personalmanagement Doktortitel Programme in Kanada für 2024

Finden Sie die umfassendste Liste der besten Personalmanagement Doktortitel Programme in Kanada für 2024. Unsere Auswahl ist darauf ausgerichtet, Ihnen zu helfen, in Ihrem gewählten Bereich mit den besten Bildungseinrichtungen erfolgreich zu sein.

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Studienrichtung

Studienort

Kursart

Nur Online-Kurse

Promotion in Organizational Behaviour & Human Resource Management

Telfer School of Management

Kanada

Geschäft, Personalmanagement, Organisationsführung

Promotionen (Doktor der Philosophie)

Multidisziplinär, ganzheitlich und zukunftsorientiert ist das Promotionsprogramm in Management an der Telfer einzigartig, anspruchsvoll und setzt hohe Erwartungen an die Studierenden. Die Spezialisierung auf Organizational Behaviour und Human Resources (OBHR) ermöglicht es den Studierenden, Einblicke in die 'menschliche' Seite der Arbeit zu gewinnen, wie Themen auf individueller Ebene (z. B. Rekrutierung, Auswahl, Arbeitsplatzanalyse), relationale Themen (z. B. Beziehungen zwischen Personen am Arbeitsplatz, Führungskräfte-Gefolgsleute, Konfliktmanagement, Vielfalt, Gleichberechtigung) und organisationsbezogene Themen (z. B. organisatorisches Lernen, Change Management, Vergütungssysteme, industrielle Beziehungen) sowie Themen aus ergänzenden Disziplinen wie Psychologie und Soziologie.

Englisch

Promotionen (Doktor der Philosophie), Personalmanagement, Kanada

Eine Promotionen (Doktor der Philosophie) ist der höchste akademische Grad, der von Universitäten verliehen wird. Es beinhaltet die Durchführung von Originalforschung in einem spezifischen Bereich und die Erbringung eines bedeutenden Beitrags zum Wissen. Promotionen werden in der Regel von Personen angestrebt, die eine Karriere in der Akademie, Forschung oder spezialisierten Branchen mit fortgeschrittenem Fachwissen anstreben.

Personalmanagement konzentriert sich auf die Verwaltung der Belegschaft innerhalb einer Organisation, einschließlich Rekrutierung, Schulung, Leistungsbeurteilung und Mitarbeiterbeziehungen. Es spielt eine entscheidende Rolle dabei, sicherzustellen, dass die richtigen Personen in den richtigen Positionen sind, um die Organisationsziele effektiv zu erreichen. Studierende in diesem Bereich lernen über strategische Personalplanung, Talentmanagement und Organisationsentwicklung.

In Kanada bieten Hochschuleinrichtungen eine breite Palette akkreditierter Abschlüsse an, vom Bachelor bis zum Doktorat, die den vielfältigen Bedürfnissen der Studierenden gerecht werden. Bekannt für ihre hochwertige Ausbildung und Forschungsmöglichkeiten ziehen kanadische Universitäten und Wirtschaftsschulen weltweit Studierende an, die erstklassige akademische Programme und ein multikulturelles Lernumfeld suchen.